山西科技报大同讯  马脊梁矿以宣传引导为抓手、以机制管控为保障、以思想维稳为支撑，多维度、全方位开展文明上网系列工作，推动网络文明建设走深走实，营造健康向上、清朗文明的矿区网络环境，让文明上网理念深植每一位职工心中，为矿井高质量发展筑牢网络安全与思想稳定防线。

在宣传引导层面，该矿构建起“线上+线下”联动、多维矩阵覆盖的宣传体系，让文明上网理念入脑入心。走进矿区综合楼广场，一张设计清新、内容详实的宣传海报整齐张贴，海报以“文明上网、理性发声、抵制谣言、严守规范”为核心，用生动图文传递网络文明理念，直观地向过往职工倡导健康上网行为。与此同时，矿区主干道、办公楼、工业广场等人员密集区域，同步悬挂主题鲜明、通俗易懂的文明上网标语，以直观醒目的方式，向全体职工传递文明上网、理性发声、抵制网络谣言、严守网络纪律的核心要求，营造浓厚的线下宣传氛围。线上，充分发挥电子屏、微信公众号等平台作用，电子屏滚动播放文明上网宣传标语；微信公众号推送文明上网倡议书、典型网络案例警示、网络文明公约等内容，号召全体干部职工自觉规范网络言行，主动传播网络正能量，争做文明有礼的矿山网民，共同守护清朗网络空间。

在舆情管控与思想维稳层面，该矿建立健全了常态化排查、全链条管控的工作机制，切实筑牢矿区思想稳定屏障。严格落实舆情隐患排查制度，同步深入推进“三知四讲五访”工作，明确要求各基层单位每周开展全面细致的舆情隐患自查自纠，深入排查网络舆情风险、员工思想波动等问题，精准梳理风险隐患、分析问题根源，形成规范完整的舆情隐患排查报告，按时上报至矿舆情维稳中心。舆情维稳中心对各类排查信息进行汇总梳理、分析研判，实时监测员工思想动态，全面掌握矿区舆情态势，做到了风险早发现、早预警、早处置。同时，充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，各支部书记主动担当作为，将职工情绪疏导与思想引导作为日常工作重点，通过谈心谈话、走访交流等方式，及时关注职工思想变化，主动倾听职工诉求，耐心疏导化解职工不良情绪，对排查发现的思想问题、舆情隐患第一时间介入、及时妥善处理，切实把矛盾问题化解在萌芽状态，有效凝聚了职工思想共识，稳定职工队伍思想。

马脊梁矿将持续深化文明上网宣传教育，不断优化舆情隐患排查与思想维稳工作机制，以更扎实的举措、更细致的服务，引导全体职工树立正确网络观念，全力维护矿区网络安全与思想稳定，为矿井高质量发展营造风清气正、和谐稳定的良好环境。（李晓静）

编辑：乔晓慧

审核：雷春生