永昱公司扎实推进常态化安全管理工作

时间:2026-09-17 16:20    来源:山西科技报

安全生产是企业高质量发展的核心底线。立足常态化安全管控工作,晋能控股阳泉永昱公司坚守“安全第一、预防为主、综合治理”方针,将“136”安全管理模式与“学规程、用规程、严执行、保安全”理念贯穿生产管理全过程,以标准化、精细化举措抓实安全管理工作,全方位筑牢安全生产防线,为企业稳健高质量发展保驾护航。

深化隐患排查,筑牢安全防控防火墙。公司坚持源头防控、标本兼治,常态化开展生产现场安全隐患排查整治。重点围绕生产线作业、机械设备运维、电气线路管控、消防设施合规、危废仓储、现场用气用火等关键环节,实施靶向化、全覆盖安全检查。对排查隐患建立动态管理台账,明确整改责任、措施和时限,严格落实排查、整改、复核、销号全闭环管理机制,逐项清零各类问题隐患,从源头杜绝违章作业、设备带病运行等风险,持续提升现场安全标准化管控水平。

强化教育培训,夯实全员安全思想根基。立足岗位安全履职提升,将规程规范、刚性执行融入日常管理。结合各岗位工种风险特性,针对性开展设备操作规范、高危作业管控、电气安全防护等专项培训。通过典型事故案例复盘、岗位手把手实操、线上安全微课学习等方式,补齐员工安全知识短板。重点强化特种作业人员持证复训、一线岗位常态化轮训,紧盯习惯性违章、侥幸作业等薄弱问题,引导全员严格按规程操作、按标准作业,切实把安全规范转化为岗位日常行为习惯。

完善应急机制,提升风险处置硬实力。持续优化安全生产应急预案,细化突发险情处置流程与岗位职责。常态化组织全员参与消防实操演练、应急疏散推演、设备紧急停机处置等实战化活动,让员工熟练掌握灭火器、消防栓使用方法及突发险情避险、自救互救技能。定期对厂区消防器材、应急物资、防护设施开展巡检维保、更新补缺,确保各类应急装备完好可用,构建反应迅速、处置规范、保障到位的应急管理体系。

厚植安全文化,营造全员共治新氛围。持续丰富安全宣传形式,做实做细常态化安全文化建设。依托厂区宣传栏、班前会、《永昱简报》等线上线下阵地,常态化推送安全法规、岗位常识、警示案例和管控要求。结合各类安全主题活动开展安全知识宣讲、隐患随手拍、安全倡议等活动,打破传统被动宣教模式,引导员工主动参与安全管理,切实实现从“要我安全”向“我要安全、我会安全”转变,筑牢全员共治、全员尽责的安全文化氛围。(刘国慧)